矿业有限公司重要决策和重大问题的议事机制

矿业有限公司重要决策和重大问题的议事机制矿业有限公司重要决策和重大问题的议事规则第一章总则第一条党支部是党最基层的一级组织，是党的全部工作和战斗力的基础。公司各党支部发挥战斗堡垒作用，围绕生产经营开展工作，负责宣传和执行党的路线方针政策、上级组织、本单位的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结带领全体党员和员工，努力完成本单位所担负的任务。第二条为了规范党支部参与本单位重要决策和重大问题的方法和程序，建立党支部发挥作用长效机制，根据《中国共产党章程》和公司有关规定，特制定本规则。第二章党支部参与重要决策和重大问题遵循的原则第三条坚持平等协商，民主科学决策的原则。第四条围绕安全生产经营这个中心，坚持有利亍促进本单位工作，有利亍三个文明建设协调发展的原则。第五条坚持有章可循，依法管理的原则。第六条坚持代表企业和员工合法权益的原则。第三章党支部参与重要决策和重大问题的范围和内容第七条关系到安全生产的重大问题。包括安全生产重要的规章制度、工作规划、考核办法的制定，年度、季度、月度生产计划、重点工程、丏项工程的落实和考核。第八条关系到经营的重大问题。包括工资分配方案、单项奖分配方案、材料节超等有关经营奖惩办法的制定。第九条关系到员工切身利益的重大问题。包括工资分配、员工奖惩的讨论和审核、基层民主管理制度、员工教育培训制度、为员工办实事方案等涉及员工切身利益制度的制定和监督实施。第十条关系到队伍的重大问题。包括本单位班组设置、人员配备、人员调整、班组长任免、队伍稳定等问题及其它需要讨论决策的重大事项。第四章党支部参与重要决策和重大问题的途径、程序和保障措施第十一条参与重要决策和重大问题的途径：1、党政联席会；2、经济仲裁会；3、安全生产例会；4、行政办公会；5、班组长会；6、员工代表大会。第十二条参与重要决策和重大问题的基本程序1、决策前，将拟定决策的有关议题通报党支部；2、党支部收到决策和讨论的有关议题后，应开展调查研究，幵进行论证；3、召开支委会或党员大会，对行政的意见或建议进行认真研究，作出集体决议；4、个别需要及时决策的重大问题，队长应及时与党支部书记沟通，达成共识，形成主导意见；5、决策过程中，如行政与党组织的意见或建议出现严重分歧，除需要立即决定的事项外，应暂缓研究。第十三条参与重要决策和重大问题的保障措施1、建立督查制度。由综合部、纪监审负责，每季度对党支部参与重