文档简介:
异动、辞职申请、劳动合同解除表DHDH-HRHR-EXLEXL-04/02/02-2013/2013/B华坪县定华能源有限责任公司华坪县定华能源有限责任公司(矿山矿山)员工异动审批表员工异动审批表姓名原单位原岗位/职务异动后单位异动后岗位/职务异动前工资异动后工资异动原因本人签字①本人已经了解调动事宜相关状况,一切服从公司安排□②本人自愿申请调动,望上级批准□本人签字:年月日原单位意见年月日接收单位意见年月日矿山办公室意见年月日安全技术部意见年月日人力资源部意见年月日分管领导意见年月日总经理意见年月日董事长意见年月日DHDH-HRHR-EXLEXL-05/02/02-2013/A2013/A华坪县定华能源有限责任公司华坪县定华能源有限责任公司(矿山矿山)异动交接表动交接表姓名单位职务交接日期年月日交接内容移交人接收人监交人井口意见年月日DHDH-HRHR-EXLEXL-06/02/02-2013/A2013/A华坪县定华能源有限责任公司华坪县定华能源有限责任公司(矿山矿山)员工辞职申请表员工辞职申请表姓名单位职务辞职日期年月日入司日期年月日辞职原因交接内容移交人接收人监交人矿长意见年月日矿山办公室意见年月日安全技术部意见年月日总公司分管高层意见年月日人力资源部意见年月日DHDH-HRHR-EXLEXL-07/01/01-2013/A2013/A劳动合同解除通知书劳动合同解除通知书:根据《劳动合同法》的相关规定,你与于年月日签订的劳动合同,因下列第项原因,决定从年月日起解除与你签订的劳动合同(合同期限:年月日至年月日)。1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反公司规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;4、员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本公司的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;5、因《劳动合同法》第二十五条、二十六条规定的情形致使劳动合同无效的;6、员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;7、员工患病或者非因工负伤超过规定医疗期仍不能上班工作;8、被依法追究刑事责任的;9、员工自愿提出辞职的;10、员工连续待聘满六个月;11、。请你于劳动合同解除之日起一周内到所在单位劳动人事部门办理劳动合同解除手续,逾期不办理手续者责任自负。特此通知(用人单位盖章)年月日注:
评论
发表评论